Pronostic en mode bonne nouvelle du côté d’Agoria: oui, robotisation et digitalisation sont “disrupteurs” pour l’emploi mais 4 fois plus d’opportunités se créeront d’ici 2030 pour compenser pertes et disparitions de fonctions et de métiers. Gros défi par contre: y pourvoir en compétences adéquates. Un appel est donc lancé à l’implication de tous – des autorités publiques jusqu’au citoyen.
Ce contenu est réservé à nos abonnés et aux membres l’ayant acheté. Pour y accéder :
Déjà inscrit(e) ? Connexion
1 commentaire
Envie d’apporter votre voix dans le débat ?
Les commentaires sont réservés à nos abonnés.
Déjà inscrit(e) ? Connexion
[…] non pourvus si l’on ne déploie pas une stratégie de formation et de requalification adéquate. Relire l’article détaillé que nous consacrions au sujet lors de la sortie de l’étude Be the Change […]